为破解党建工作与业务工作“两张皮”现象，近年来，杉阳镇初级中学深入贯彻中小学校党组织领导的校长负责制，通过将党建工作与队伍建设、教学管理、师生德育、志愿服务等工作深度融合，以“党建+”牢牢把握办学治校“方向盘”，为构建教育高质量发展格局赋能增效。
“党建+思想政治教育”筑牢思想根基
始终把党的政治建设摆在首位，坚持把方向、管大局、作决策，不断健全党的全面领导的组织体系、制度体系和工作机制。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，依托“三会一课”、主题党日等开展集中领学、自主学习、讨论交流活动，将理论学习贯穿教育、融入日常，不断夯实党员理论功底。持续强化活动引领，构建“党组织+思想政治课+主题活动”三位一体育人模式，通过社团活动、志愿活动、实践活动、才艺比拼、文化艺术节等方式，助推师生政治素养和理论素养双提升。
“党建+师德师风建设”营造廉洁氛围
坚持把党建工作融入师德师风建设全过程，组织教职工开展教师职业相关法律法规学习以及典型案例警示教育，通过观看警示教育片、召开警示教育大会、开展警示教育活动等形式，以身边人、身边事强化警示教育，持续提高广大党员干部思想政治素质。学期初与全体教师签订《永平县杉阳镇初级中学师德师风个人承诺书》《永平县杉阳镇初级中学廉洁从教承诺书》《岗位风险防控排查表》等，组织学习《中华人民共和国教育法》《云南省中小学幼儿园教师违反职业道德行为处理办法实施细则》等法律法规800余人次，开展警示教育5场次覆盖200余人次。
“党建+队伍建设”激发队伍活力
借鉴先进地区管理办法，结合校情不断完善规章制度，着力提高学校管理的规范化和科学化水平，修订《永平县杉阳镇初级中学党组织领导的校长负责制工作方案》《永平县杉阳镇初级中学师德师风考核细则与计分办法》等9项管理制度。认真做好县管校聘工作，重视中层干部选拔培养，选优配强学校中层队伍，实现干部队伍专业化，切实打造一支政治过硬、品德高尚、业务精湛的中层队伍。持续深化党员示范引领机制，实行党员老教师帮扶青年教师、党员骨干教师帮扶普通教师的“一对一”结对帮扶机制，助力教师队伍梯次成长。11名党员教师参加教育教学宣讲活动和党员示范课比赛，目前申报州级课题1项。
“党建+志愿服务”打造育人新模式
扎实开展“牵手”行动，采取“支部组织、党员带头、教师参与”模式，开展多层次、多领域的关爱留守儿童服务，11名党员结对留守儿童33人、29名教师结对留守儿童107人，开展帮扶活动568场次。择优选派思想觉悟高、业务能力强、富有爱心和责任心的教师组建志愿团队，采取一名校领导、一名党员干部、多名教师的“1+1+N”送教模式，每月送教次数不少于4次，切实建立与送教孩子家庭持久性联系。扎实开展“控辍保学”工作，实行校领导包片负责制，建立“一对一”帮扶关系，采取摸底排查、思想交谈、入户家访等举措，有针对性、实效性地开展帮扶。（杉阳镇初级中学）
